Nell’epoca moderna gli uffici stanno attraversando una rivoluzione. Il modo in cui lavoriamo è cambiato radicalmente e con esso si sono evolute anche le esigenze dei dipendenti. L’approccio tradizionale alla disposizione degli spazi sta lasciando il posto a un ambiente più flessibile, dove i modelli di lavoro ibrido e il concetto di hot desking stanno […]
Non esiste azienda senza persone. Certo, l’intelligenza artificiale sta prendendo sempre più piede, ma senza una guida, senza la sensibilità e senza la creatività dell’essere umano neanche il sistema più elaborato può dare risultati soddisfacenti. Inutile dire, quindi, quanto sia importante per le imprese prendersi cura dei propri collaboratori a 360°, capendone i bisogni e […]
Come dovrebbe essere l’ufficio ideale per essere “a prova di giovane”? Quali caratteristiche dovrebbero avere il luogo e la gestione del lavoro, per rispondere alle esigenze di Millennial e Gen Z? L’abbiamo chiesto ai nostri collaboratori under 35: concreti fruitori dello spazio da un lato, conoscitori del mercato e delle sue dinamiche dall’altro. Ecco i […]
L’uomo è un animale sociale. Ha bisogno di sentirsi accettato e apprezzato, di instaurare rapporti emotivi, di confrontarsi con gli altri, di avere compagnia. Bisogni sociali che devono essere soddisfatti tanto nella vita privata quanto in quella professionale, per preservare la salute mentale dell’individuo. Esigenze che non collimano con le caratteristiche del telelavoro. Lo confermano […]
Il classico quadro con unità di tempo, di luogo e di azione che vedeva il lavoro incorniciato negli spazi aziendali e negli orari d’ufficio si è rotto a favore di un modello più mobile e fluido. La rivoluzione post-Covid Gli ambienti di lavoro adottano da anni strategie di spazio flessibile, ma la pandemia ha rafforzato […]
Il workplace ibrido non è più solo qualcosa a cui prepararsi. Da tendenza post-Covid si è trasformato in realtà per molte aziende, dalle piccole imprese ai colossi multinazionali. Non tutti sono però concordi quando si tratta di cambiare il modello di lavoro: ogni decisione dev’essere ponderata con cura, sulla base delle specificità dell’azienda e di […]
Gli ultimi anni, tra pandemia e successivo ritorno in ufficio, hanno dimostrato quanto il lavoro in remoto possa essere efficace nella strategia di un’azienda, ma allo stesso tempo hanno evidenziato alcune problematiche legate alla fiducia all’interno del team e di WFH Burnout. Da queste e da altre considerazioni, deriva la crescente ascesa del lavoro ibrido: […]
L’ufficio e i modelli lavorativi sono in continua evoluzione. A causa della pandemia e delle sue conseguenze sugli spostamenti delle persone, il 2020 e il 2021 hanno visto un cambiamento radicale nell’office design. Il 2022 si profila in linea con gli ultimi due anni, ponendosi come la concretizzazione delle idee che abbiamo visto nascere in […]
Spendere meno per pranzo e tragitto casa-lavoro, risparmiare tempo, prendersi giornate per concentrarsi senza il chiacchiericcio e telefonate continue dei colleghi. Al contempo avere la possibilità di andare in ufficio, confrontarsi con il proprio team e sfruttare le infrastrutture tecnologiche messe a disposizione. Grazie a tutti questi vantaggi l’hybrid work è diventato il sogno di […]
Istruzione, competenze tecniche acquisite ed esperienza sono il cuore pulsante di un curriculum vitae ed elementi imprescindibili nella selezione di un manager. Oggi tuttavia non sono più sufficienti, soprattutto quando si parla di workplace ibrido. Avere un team frammentato, diviso tra presenza in ufficio e in telelavoro, può rappresentare una sfida per molte aziende. Per […]
